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                                          • 職業規劃是一件大事,它決定了人一生的事業走向,同時也關聯相應的生活方式.職業規劃發生在職業選擇之前,也同時發生在職業發展的過程中,規劃,調整再規劃是一條必經之路。
                                            電話:86-20-22122181公司名稱:廣州品仕企業管理咨詢有限公司

                                          • 人才管理體系-人才培養體系建設,由于缺乏有效的人才培養體系,企業在人才培養方面的投入很難帶來理想的產出。
                                            電話:公司名稱:北京智鼎管理咨詢有限公司

                                          • 譽杰幫助企業設計員工職業發展體系,通過職業生涯規劃協助企業建立人才隊伍,為不同職系員工設計出晉升渠道,使各類人員都有其個人發展通道,確保員工職業發展能與企業發展緊密結合。
                                            電話:020-38863992公司名稱:廣州譽杰管理咨詢有限公司

                                          • 職業生涯規劃(簡稱生涯規劃),又叫職業生涯設計,是指個人與組織相結合,在對一個人職業生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結的基礎上,對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權衡,
                                            電話:0371-86558576 公司名稱:河南卓盟企業管理咨詢有限公司

                                          • 職業生涯規劃是指組織或者個人把個人發展與組織發展相結合對決定個人職業生涯的個人因素、組織因素和社會因素等進行分析、總結和測定,確定一個人的奮斗目標,并為實現這一職業目標而預先對個人
                                            電話:023-88163382公司名稱:重慶伍略企業管理咨詢有限公司

                                          • 員工職業生涯規劃
                                            電話:400-9933-161 公司名稱:廣州中大管理咨詢有限公司


                                          • 華普幫助企業設計員工職業發展體系,通過職業生涯規劃協助企業建立人才隊伍,為不同職系員工設計出晉升渠道,使各類人員都有其個人發展通道,確保員工職業發展能與企業發展緊密結合。
                                            電話:0760 88870987公司名稱:中山華普企業管理咨詢有限公司

                                          • 華普在借鑒國外職業化管理體系并總結多年實踐經驗基礎上,分析提煉成功職業行為和技能要素,成功開發了適用于大多數企業的任職資格標準體系,幫助企業提升管理者與專業人員職業化水平,實現組織
                                            電話:0760 88870987公司名稱:中山華普企業管理咨詢有限公司

                                          • 職業生涯咨詢
                                            電話:(0769)22314697公司名稱:東莞艾德管理咨詢有限公司

                                           

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